сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

HR - практики в Европе и России: чему стоит учиться у Запада, а чему - нет?
Начало 24.03.2017 12.00 (по московскому времени)

Эволюция и революция в измерении вовлеченности персонала
Начало 18.04.2017 12.00 (по московскому времени)

Learning analytics: Оценка эффективности учебного мероприятия
Начало 25.04.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

  06.04.2017
Семинар - практикум "Аналитика для HR", 06-07 апреля 2017 г., г Екатеринбург
  13.04.2017
Семинар - практикум "Аналитика для HR", 13-14 апреля 2017 г., г Москва
  21.04.2017
Семинар - практикум "Аналитика для HR", 21-22 апреля 2017, г. Новосибирск
полный список

Последние обсуждения

  23.03.2017 14:38:06
Выездные тренинги
  20.03.2017 19:46:02
CV HR Director / HR Business Partner (creation HR department and functions from scratch)
  18.03.2017 2:18:20
Купить софосбувир, купить велпатасвир velpanat velasof epclusa даклатасвир ледипасвир в России
  17.03.2017 18:23:46
Как не потерять место маркетолога?
  15.03.2017 13:41:15
Портал hh


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Уоррен Баффетт экономит на завтраках в McDonald’s, когда рынок падает

      Тематические разделы:
      Общий менеджмент

      Дата публикации: 13.01.2017



      «Мне, пожалуйста, "макмаффин" с котлетой, яйцом и сыром. $3,17 стоит "макмаффин" с беконом, яйцом и сыром, но сегодня утром рынок падает, поэтому я не буду его брать, возьму за $2,95», – говорит Баффетт в трейлере к документальному фильму о нем, который сняла HBO. Фильм «Стать Уорреном Баффеттом» будет показан 30 января.

      Трейлер начинается со сцены у окна ресторана «Макавто», где Баффетт за рулем машины покупает себе завтрак, чтобы съесть его уже в офисе.

      Любовь Баффетта к McDonald’s хорошо известна. В 2007 г. он рассказывал каналу CNBC, что у него есть карта McDonald's, дающая право бесплатно есть в его ресторанах до конца жизни. «Вот поэтому семья Баффеттов собирается на Рождество в McDonald's», – шутил тогда Баффетт. Таких карт, как у него, не много: «У Билла Гейтса есть такая, и она действует по всему миру. Моя действует только в Омахе, но я никогда не выезжаю отсюда, поэтому моя карта нисколько не хуже».

      О намерении сэкономить, когда рынки открываются в минусе, Баффетт говорит с обычной интонацией, хотя, конечно, только он может сказать, серьезен ли он или шутит. С состоянием в $73 млрд, уступающим только состоянию Билла Гейтса, Баффетт может себе позволить не экономить $0,22 в день. Но он не раз говорил, что для экономии нет мелочей: «Не делайте сбережений по остаточному принципу, сначала отложите какую-то сумму, потом тратьте оставшееся».

      Судя по трейлеру, немалая часть фильма посвящена первой жене Баффетта – Сьюзан, скончавшейся в 2004 г. от инсульта. «В моей жизни было два поворотных момента, – говорит Баффетт, – первый – когда я родился, второй – когда познакомился со Сьюзи. Я был кривобокой личностью, она меня распрямила».

      После смерти Сьюзан Баффетту пришлось менять финансовые планы: «Я думал, что буду зарабатывать деньги, а она будет их тратить, управляя благотворительным фондом, и это будет на пользу обществу». Но в итоге Баффетт передал право тратить его состояние фонду Билла и Мелинды Гейтс. 99% его денег должно пойти на решение глобальных проблем – бедности, отсутствия медицинской помощи и возможностей получить образование. «Инвестиционные проблемы – это просто, – говорит Баффетт, – трудно с проблемами людей».

      Баффетт – крупнейший акционер финансово-промышленного конгломерата Berkshire Hathaway (голосующая доля – 32,3%). Капитализация Berkshire - $398,1 млрд, активы - $604 млрд, чистая прибыль за январь – сентябрь 2016 г. – $17,8 млрд.
      Источник

      Share |

       

      Версия для печати

      Читайте также


      Техники управления эмоциональными реакциями через изменение поведения

      В профессиональной деятельности и в быту порой мы сталкиваемся с людьми, которые проявляют негативные, разрушительные переживания. Свои эмоции они нередко направляют на окружающих, которые становятся «объектами» их болезненных реакций. Техники этой группы предназначены для сохранения самообладания и регулирования человеком своего поведения в сложной обстановке. Рассмотрим некоторые методики, предназначенные для защиты от проявлений болезненных эмоций со стороны других людей.


      «У поставщика услуг HR-аутсорсинга постоянно присутствует мотивация»
      «У поставщика услуг HR-аутсорсинга постоянно присутствует мотивация»

      Развитие компании L`Oreal в России является примером эволюции аутсорсинга HR-процессов внутри отдельно взятой организации. На вопросы портала HRM.ru отвечает менеджер по компенсациям и льготам L`Oreal Ирина Ященко.


      Каммингс С. / Cummings S. Перевод с английского изд-ва “Гуманитарный Центр” О.В.Свинченко
      Реконструкция стратегии

      Книга издательства Гуманитарный Центр «Реконструкция стратегии» – это масштабный экскурс в историю менеджмента и стратегии

      Альтернативные модели принятия решений
      Альтернативные модели принятия решений

      Управленческое решение — это концентрированное выражение процесса управления на его заключительной стадии.


      Посредничество на рынке знаний
      Посредничество на рынке знаний

      Новое применение принципов открытых инноваций позволяет прогрессивным компаниям совершенствовать не только свои продукты, но и ключевые внутренние бизнес–процессы.

      Имя 
      Пароль  забыли?
      Присоединяйтесь!

      Новые материалы

         Причина безработицы значительной части мужчин в США — видеоигры
         Работодатели готовы приплачивать за диплом МВА втрое
         #МеняНеВзяли. Реальные истории
         «Меня не взяли»: кому из знаменитых людей отказывали в работе
         HR-бюджетирование в аграрной компании

      Семинар
      АНАЛИТИКА для HR

      Москва,13-14 апреля

      Новосибирск, 21-22 апреля

      ______________________________

      ВНИМАНИЕ
      Желаете узнать свою стоимость на рынке?

      Сколько я стою на рынке
      ______________________________
       
      Подпишитесь на
      рассылку
      Вебинары HRM

      *Подписка на НОВОСТИ HRM
      Пожалуйста, укажите ваш e-mail адрес:
        


      Последние комментарии

         Эдуард, извините, не удержался - какая практическая значимость этой информции ? Если в организации...
         А, теперь понятно как этюды для картины
         вот что я сделал про зарплату   http://edwvb.blogspot.ru/2017/01/skolko-ya-stoyu-na-rynke.html    здесь...
         Надя, я не показываю целую модель, я показываю отдельные кусочки ну как если бы я показывал тормозную...
         Эд, думается при теккучести персонала надо брать во внимане размеры населенного пункта, города-миллионники,...
      Все статьи


      Интервью




      Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
      все интервью


      О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM