сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  09.08.2019 16:18:31
Только оригинальные СИЗ обеспечивают гарантированную защиту
  07.08.2019 12:14:48
Компания 3М опубликовала финансовые результаты II квартала 2019 года
  08.07.2019 10:12:52
Известный сайт для общения специалистов по управлению персоналом
  04.07.2019 17:29:07
3М цифровизирует программу лояльности и переводит взаимодействие с клиентами на блокчейн
  13.06.2019 14:28:30
Открытие стоматологической площадки 3M Espertise Center


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


"Приходите, дискутируйте"


    Видео приветствие с выставки Персонал Москва 2011
    Тематические разделы:
    Трудовое право и делопроизводство
    Статьи : HRM-Видео
    Колонки экспертов

    Автор: Митрофанова Валентина Васильевна (эксперт портала)

    Дата публикации: 22.04.2011


    От редакции: Митрофанова Валентина Васильевна - генеральный директор Института профессионального кадровика и эксперт, который помог десяткам, а с учетом того, что форум читается другими ищущими, то наверное сотням специалистам по трудовому праву и кадровому делопроизводству

    Со своей стороны выражаем искреннюю благодарность за сотрудничество с нашим порталом.

    Во время интервью Валентина Васильевна упоминает дискуссиию про KPI: дискуссия назвалась KPI и трудовое законодательство - прочитайте дискуссию и ответы Валентины Васитльевны - дискуссия действительно потрясающая

    Share |

     

    Версия для печати

    Читайте также
    Эффективный инструмент развития

    Коллеги, все чаще и чаще, когда наша компания осуществляет проекты по планированию индивидуального развития сотрудников, клиенты просят: только переориентируйте сотрудников с тренингов на что-нибудь самостоятельное.
    Если сделать ретроспективу и посмотреть, какие основные требования предъявлялись к функции обучения и развития, то в основном это знание провайдеров, предоставляющих тренинги и опыт закупки.


    Стейкхолдер-менеджмент: управление заинтересованными группами

    Глобальное исследование, проведенное в 2006 году компанией Interbrand и журналом Business Week, показало, что стоимость «неосязаемых ценностей» — торговой марки, бренда компании и т. д. может составлять до 70% ее рыночной капитализации. Снижение индекса репутации всего на 1% вызывает падение ее рыночной стоимости на 3%…

    Пилотов и стюардесс могут обязать тестироваться на ВИЧ
    Расчет командировочных: правила и нюансы


    Секция «Обучение производственного персонала и вопросы охраны труда»

    Секция «Обучение производственного персонала и вопросы охраны труда» впервые пройдет в рамках конференции Trainings EXPO’09 4 сентября 2009 г.

    Имя 
    Пароль  забыли?
    Присоединяйтесь!

    Новые материалы

       Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
       Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
       Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
       Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
       Сколько в среднем получают владимирские врачи?


    Последние комментарии

      
       мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
       Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
       Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
       вы можете оставлять активную ссылку на источник 
    Все статьи


    Интервью




    Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
    все интервью


    О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM