сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

  25.05.2017
II ежегодная онлайн-конференция hr-кухня!
  01.06.2017
III Всероссийская Конференция «Новое в регулировании трудовых отношений 2017: законодательство и судебная практика»
  10.06.2017
Семинар "Универсальное интервью с кандидатом", г. Москва
  17.06.2017
Тренинг «SMM для HR», г. Москва
  20.06.2017
Семинар-практикум "HR-Аналитика в R", Москва, 20-21 июня 2017
полный список

Последние обсуждения

  16.05.2017 23:21:01
Доступ к кабинетам на hh.ru и суперджоба
  16.05.2017 1:05:08
Touch Bank и ABC Consulting внедрили метод 360 в HR-платформу SAP SuccessFactors
  15.05.2017 22:22:51
Повышение производительности труда, определение оптимальной численности персонала
  12.05.2017 15:58:54
Вакансия: менеджер по персоналу
  21.04.2017 14:16:42
командообразование или просто выезд на природу


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Кому на руси жить хорошо: самыми высокооплачиваемыми служащими Росстат назвал аппарат правительства


    Самыми высокооплачиваемыми чиновниками в России являются сотрудники аппарата правительства, сообщила Федеральная служба государственной статистики (Росстат)
    Тематические разделы:
    Мотивация персонала
    Мотивация персонала : Компенсации и льготы : Рынок зарплат
    Мотивация персонала : Компенсации и льготы : Системы оплаты труда
    Общий менеджмент

    Дата публикации: 07.03.2017


    В справке Росстата о численности и оплате труда служащих федеральных государственных органов указано, что наибольшая среднемесячная зарплата в 2016 году зафиксирована в аппарате правительства — 228 475 руб. Немного отстает администрация президента — 218 648 руб. Далее идет Счетная палата — 180 691 руб.

    В Государственной думе средняя зарплата в 2016 году составила 154 848 руб., больше заработали в Совете Федерации — 176 149 руб.

    В судах и прокуратуре наибольшую среднюю зарплату получали в Конституционном суде (136 175 руб.). В Генпрокуратуре этот показатель составил 83 942 руб., а в Следственном комитете — 57 608 руб.

    В органах исполнительной власти больше 100 тыс. руб. в месяц в среднем получают чиновники МИДа (147 239 руб.), Министерства финансов (140 107 руб.) и МЧС (137 867 руб.), а также Федерального агентства специального строительства (114 513 руб.), Управления делами президента (117 930 руб.), Министерства по развитию Дальнего Востока (113 910 руб.), Федеральной налоговой службы (117 840 руб.), Федерального казначейства (120 251 руб.), Министерства экономического развития (112 100 руб.), Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии (108 639 руб.) и Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору (101 653 руб.).

    Средняя зарплата меньше 60 тыс. руб. в месяц зафиксирована лишь в трех ведомствах исполнительной власти: Федеральном агентстве по делам молодежи (58 788 руб.), Федеральном агентстве по недропользованию (57 252 руб.), Федеральном агентстве по делам национальностей (53 868 руб.).

    По данным Росстата, среднемесячная номинальная начисленная зарплата работников организаций по России в ноябре 2016 года составила 36 195 руб.

    Напоминаю, коллеги, что уровень своей зарплаты вы можете узнать через наш сервис Сколько я стою на рынке


    Источник

    Share |

     

    Версия для печати

    Читайте также

    Возможно ли обеспечить лояльность персонала без премий и бонусов?
    Возможно ли обеспечить лояльность персонала без премий и бонусов?

    Настоящую лояльность и нацеленность на работу (и на достижение результата) купить нельзя, а ведь это и есть главная цель любой системы мотивации.

    О мотивации, западных стандартах и российской искрометности. Интервью с Мариной Олешек, директором по персоналу компании ''Би Лайн''

    “Нам есть что рассказать о нематериальной мотивации, да Вы и сами все видели…”

    Управление виртуальной командой: четыре важнейших правила
    Управление виртуальной командой: четыре важнейших правила

    Сейчас виртуальных команд в мире больше, чем когда-либо, и их число все растет. Как справляться с этим новым управленческим вызовом?



    Интегрированная система приобретения талантов – пора собирать из кусочков мозаики целое

    Окончание статьи Д-ра Салливана «Интегрированное приобретение талантов». часть II. "Тотальная интеграция может привести к обратным результатам, вы можете в конечном итоге получить тяжелую бюрократическую машину"
    Меньше уверенности — больше успеха

    Самое избитое клише бизнес-психологии: чем выше уверенность в себе, тем успешнее карьера. Пора опровергнуть этот миф. Напротив, чем меньше человек уверен в себе, тем скорее и вероятнее всего он придет к успеху.

    Имя 
    Пароль  забыли?
    Присоединяйтесь!

    Новые материалы

       Минтруд назвал отрасли с самыми высокими и низкими зарплатами
       Что такое корпоративная культура
       Когда и почему вашу профессию заменит искусственный интеллект
       Реальные доходы россиян в апреле упали на 7,6%
       Самый большой миф тайм-менеджмента

    Семинар
    "HR-Аналитика в R"

    Москва,20-21 июня


    ______________________________

    ВНИМАНИЕ
    Желаете узнать свою стоимость на рынке?

    Сколько я стою на рынке
    ______________________________
     
    Подпишитесь на
    рассылку
    Вебинары HRM

    *Подписка на НОВОСТИ HRM
    Пожалуйста, укажите ваш e-mail адрес:
      


    Последние комментарии

       Марина, у нас принято содержательные вещи писать в блогах, а анонсы размещают вот здесь http://hrm.ru/db/hrm/activity.html  100...
       ну вот ровно поэтому я и берусь спорить и недоумеваю, как вы еще выказывали готовность к спору. Вы...
       А Вы знаете? тогда опишите область результатов 
       Я так понимаю, что речь о том, что заказчик часто сам полностью не знает, что хочет увидеть в результате...
       Вы от меня ничего не сможете получить) и дело не в методе оценке я вам тоже самое скажу про ассессмент...
    Все статьи


    Интервью




    Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
    все интервью


    О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM