сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  19.09.2019 12:57:28
Доступ к личному кабинету
  30.08.2019 14:26:41
Worldskills International и 3М запускают новый совместный проект «Образование во имя будущего»
  30.08.2019 11:33:40
Молодые профессионалы за устойчивое будущее
  24.08.2019 14:36:18
Научные эксперименты, продуктовые тесты и мировые технологии для молодых профессионалов
  09.08.2019 16:18:31
Только оригинальные СИЗ обеспечивают гарантированную защиту


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Каждый пятый HR-менеджер доволен своим выбором профессии
Новости

Каждый пятый HR-менеджер доволен своим выбором профессии

Исследование ко Дню HR-менеджера

18 сентября свой профессиональный праздник отмечают HR-менеджеры. То, что так называют специалистов, занимающихся подбором персонала, большинство знает, а вот что за люди идут работать в сферу «Управление персоналом, тренинги», это известно далеко не всем.

Оказалось, что среди HR-менеджеров больше всего тех, кто полностью доволен выбором профессии: в этом уверен каждый пятый специалист. Наверное, в том числе и поэтому 38% из них категорически не готовы менять свою профессию на рабочую специальность. Правда, больше половины из HR-менеджеров(57%) далеко не сразу нашли свое призвание, когда-то изменив профессию.

Работа с людьми требует отличных коммуникативных навыков и умения находить общий язык с самыми разными людьми, что подтверждают наши опросы. Так, 60% из HR-менеджеров поддерживают дружеские отношения со своим руководством, а 66% стараются завоевать лояльность начальника. Кроме этого, 78% с удовольствием общаются с коллегами и в социальных сетях, добавляя их в «друзья».

Анастасия Найденова, руководитель пресс-службы HeadHunter Урал: «Исходя из данных наших опросов, которые проводятся на hh.ru, HR-менеджеры – это дружелюбные общительные специалисты, которые любят свою работу. А в случае конфликта между руководством и подчиненными, почти половина из них готовы стать на сторону последних, даже в случае угрозы увольнения! Согласитесь, к этому готовы далеко не все. Работа HR-менеджера очень сложна и многогранна – нужно не только отлично знать все бизнес-процессы компании и разбираться в специфике ее деятельности, но и быть отличным психологом, находя общий язык с каждым сотрудником – от линейного специалиста до главного шефа.

Интересно, что несмотря на не самую высокую зарплату (в Екатеринбурге сумма среднего предложения составляет 26 000 рублей), каждый четвертый HR-менеджер доволен своей зарплатой!»

Исследование проводилось службой исследований HeadHunter13 – 17 сентября 2013 г. с использованием данных 26 опросов.

Источник: www.ubo.ru




Share |

 

Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?


Последние комментарии

  
   мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
   Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
   Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
   вы можете оставлять активную ссылку на источник 
Все статьи


Интервью




Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM