сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  26.09.2019 16:41:06
Новый уровень безопасности дыхания
  30.08.2019 14:26:41
Worldskills International и 3М запускают новый совместный проект «Образование во имя будущего»
  30.08.2019 11:33:40
Молодые профессионалы за устойчивое будущее
  24.08.2019 14:36:18
Научные эксперименты, продуктовые тесты и мировые технологии для молодых профессионалов
  09.08.2019 16:18:31
Только оригинальные СИЗ обеспечивают гарантированную защиту


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Как построить HR-Бренд вашей компании. 53 способа повысить привлекательность компании-работодателя


Как построить HR-Бренд вашей компании. 53 способа повысить привлекательность компании-работодателя

Книга издательства "Питер". «Как построить HR-Бренд вашей компании. 53 способа повысить привлекательность компании-работодателя», Ольга Бруковская, Нина Осовицкая
Тематические разделы:
Книги
Книги : Питер
Стратегический HR : Корпоративная культура : Бренд работодателя
Статьи

Дата публикации: 12.03.2010


«Как построить HR-Бренд вашей компании. 53 способа повысить привлекательность компании-работодателя», Ольга Бруковская


Как построить HR-БрендЭта книга посвящена новому, но, безусловно, полезному для российского бизнеса явлению, — HR-брендингу. На страницах издания собраны примеры из российской и зарубежной практики построения имиджа компании как работодателя: самые интересные проекты — победители Премии HR-БРЕНД, отобранные для вас компанией HeadHunter. Это первое в России практическое руководство по HR-брендингу.

Авторы обобщили в нем лучший российский опыт по построению HR-бренда таких известных компаний, как Procter&Gamble, Ситибанк, PricewaterhouseCoopers, Intel, DHL, Вымпелком и других. Книга позволит понять, какими способами можно улучшить репутацию вашей компании как работодателя, снизить затраты на подбор, мотивацию и удержание персонала, и добиться более эффективного использования человеческого капитала компании.

Авторы книги — Ольга Бруковская , директор по маркетингу и PR группы компаний HeadHunter, и Нина Осовицкая, консультант Премии HR-БРЕНД. Книга предназначена для директоров и менеджеров по персоналу, руководителей департаментов маркетинга, а также генеральных директоров компаний.
Заказать на ОЗОНе>>

Share |

 

Версия для печати

Читайте также
Под пристальным взором HRM.ru книга Екатерины Румянцевой, - Как найти идеального сотрудника.
Книгу писала женщина, и ее эмансипированная позиция по отношению к российскому обществу проявляется с первых же страниц. «Некоторые работодатели искренне (!) верят в то, что женщина вообще не приспособлена к тому, чтобы работать. Мне кажется, что женщина в России подобна эмигранту: ей все время приходится доказывать, что она не хуже коренного населения (т.е. мужчин)»


Продающая презентация

Новая книга издательства Альпина Паблишерз: Продающая презентация / Дмитрий Лазарев.
Методы математической обработки в психологии. глава 5 многофункциональные статистические критерии
Крыштановский. Анализ социологических данных. Глава 4. Модели регрессионного анализа 4.2 Особенности использования регрессионных моделей при анализе данных выборочных исследований


Ягер Дж. Творческое управление временем

Ягер Дж. Творческое управление временем/Пер. С англ. — 2-е изд.— М.: Альпина Паблишерз, 2009. — 205 с. (Серия «Принципы успеха»).
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?


Последние комментарии

  
   мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
   Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
   Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
   вы можете оставлять активную ссылку на источник 
Все статьи


Интервью




Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM