сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

  01.07.2017
Тренинг «Оценка кандидата по компетенциям», Москва, 1 июля
  27.07.2017
Тренинг «Рекрутинг в IT. Практика», Москва, 27 июля
  29.07.2017
Тренинг «Экстремальный подбор или с бюджетом каждый сможет», Москва, 29 июля
  19.10.2017
Семинар - практикум "Аналитика для HR", 19-20 октября 2017 г., г Москва
полный список

Последние обсуждения

  29.06.2017 11:45:03
ведущий специалист по КДП (Москва) срочно!
  21.06.2017 10:36:55
Скажите честно, вы уже автоматизировали свой рекрутмент?
  30.05.2017 14:44:13
Помощник HR менеджера
  30.05.2017 9:20:41
Отрицательные отзывы от бывших сотрудников
  29.05.2017 18:22:42
Видеорезюме на позицию начальник отдела корпоративного кредитования в банке


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Глава Минтруда предложил ввести новый налог на зарплаты

      Тематические разделы:
      Мотивация персонала
      Мотивация персонала : Компенсации и льготы : Рынок зарплат
      Мотивация персонала : Компенсации и льготы : Системы оплаты труда
      Мотивация персонала : Компенсации и льготы

      Дата публикации: 08.03.2017



      Министерство труда предлагает изменить механизм финансирования пособий безработным гражданам. Об этом в сообщил в интервью РБК заявил глава ведомства Максим Топилин.

      Соответствующие выплаты должны финансироваться не за счет доходов федерального бюджета, как сейчас, а за счет нового сбора с зарплат работающего населения, считает министр. Такая система страхования от безработицы действует в большинстве западных стран, напомнил Топилин.

      "Это предмет обсуждения с бизнесом и с профсоюзами. Профсоюзы однозначно за. Но вопрос, какой установить тариф", - сказал министр. - Он не должен быть большим. Мы считали, он мог бы быть приблизительно 1%".

      При такой ставке бюджет будет собирать на выплаты пособий по 200 млрд рублей в год. Это позволит существенно увеличить выплаты безработным, на которые сейчас тратится не более 40 млрд рублей ежегодно.

      По словам Топилина, переход к страховой модели может произойти не сразу, а за пределами 2020-2022 годов.Пособия по безработице в России не менялись уже несколько лет и составляют от 850 до 4900 рублей.


      источник

      Share |

       

      Версия для печати

      Читайте также

      Претворение планов в жизнь: восемь стратегических компонентов
      Претворение планов в жизнь: восемь стратегических компонентов

      Чтобы ваш стратегический план заработал, нужно убедиться в том, что выполняется каждый компонент этого плана, необходимый для поддержания изменений и достижения успеха.



      Профессиональный юмор №151

      В свежей подборке юмора от HRM: смешные должности и названия компаний, забавные описания профессиональных навыков соискателей и объяснительные сотрудников по поводу опозданий.
      «ВымпелКом» переведет до 70% своих сотрудников на работу из дома

      «ВымпелКом» собирается перевести 50-70% своих сотрудников по всей стране на формат частичной работы вне офиса. Проект BeeFREE, нацеленный на оптимизацию труда персонала, уже опробован в пилотном режиме

      Ключи к эффективной мотивации персонала
      Ключи к эффективной мотивации персонала

      Большинство топ-менеджеров согласны, что в результате экономической стабилизации и изменения рынка труда деньги перестали играть решающую роль в привлечении и удержании персонала. Что же сегодня мотивирует сотрудников?



      О системах мотивации персонала

      Случается же такое – стимулирование работников приводит к демотивации… Типичные причины, приводящие к демотивации, – примитивные представления менеджеров о природе мотивации
      Имя 
      Пароль  забыли?
      Присоединяйтесь!

      Новые материалы

         Осужденных к принудительным работам будут трудоустраивать в РЖД
         Рекрутёр тоже человек: как произвести впечатление на HR-специалиста
         СИБУР готовит новое поколение инженеров
         Психологическим особенностям общения с клиентами научили сотрудников Ставропольпромстройбанка
         Опрос: Работодатели из РФ поднимают зарплаты реже, чем иностранцы

      Семинар
      "HR-Аналитика в R"

      Москва, открытая дата, по мере набора группы


      ______________________________

      ВНИМАНИЕ
      Желаете узнать свою стоимость на рынке?

      Сколько я стою на рынке
      ______________________________
       
      Подпишитесь на
      рассылку
      Вебинары HRM

      *Подписка на НОВОСТИ HRM
      Пожалуйста, укажите ваш e-mail адрес:
        


      Последние комментарии

         Дарья, прислылайте мне на почту ваши обзоры   я буду сам публиковать
         вы ее в комментах разместили)  я могу поправить запомнили, как сейчас? я исправлю и увидите разницу
         Спасибо, статья размещена. Все ли в порядке ?
         спасибо, Дарья!   разобрались, как статьи размещать?) или помощь нужна?
         Розничный рынок – является одним из ключевых секторов бизнеса, как России, так и мира. И, несмотря...
      Все статьи


      Интервью




      Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
      все интервью


      О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM