сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

  01.06.2017
III Всероссийская Конференция «Новое в регулировании трудовых отношений 2017: законодательство и судебная практика»
  10.06.2017
Семинар "Универсальное интервью с кандидатом", г. Москва
  17.06.2017
Тренинг «SMM для HR», г. Москва
  20.06.2017
Семинар-практикум "HR-Аналитика в R", Москва, 20-21 июня 2017
полный список

Последние обсуждения

  16.05.2017 23:21:01
Доступ к кабинетам на hh.ru и суперджоба
  16.05.2017 1:05:08
Touch Bank и ABC Consulting внедрили метод 360 в HR-платформу SAP SuccessFactors
  15.05.2017 22:22:51
Повышение производительности труда, определение оптимальной численности персонала
  12.05.2017 15:58:54
Вакансия: менеджер по персоналу
  21.04.2017 14:16:42
командообразование или просто выезд на природу


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы


Главная страница Технологии рекрутинга

Карта знаний HRM
Мотивация персонала 1314
Обучение и развитие персонала 1232
Общий менеджмент 1325
Оценка персонала 1158
Подбор персонала 1317
Психология, теории HR 1220
Стратегический HR 1317
Трудовое право и делопроизводство 1270
Выберите раздел слева
Выберите раздел слева

Подразделы
Аутплейсмент
Все материалы по данной тематике: статьи, блоги, вебинары (запись состоявшихся и планириуемые), форумы
Лизинг персонала
Все материалы по данной тематике: статьи, блоги, вебинары (запись состоявшихся и планириуемые), форумы
Рекрутинг
Все материалы по данной тематике: статьи, блоги, вебинары (запись состоявшихся и планириуемые), форумы
Скрининг
Все материалы по данной тематике: статьи, блоги, вебинары (запись состоявшихся и планириуемые), форумы
Хедхантинг (Executive Search)
Все материалы по данной тематике: статьи, блоги, вебинары (запись состоявшихся и планириуемые), форумы

Эксперты раздела
Долякова Татьяна
С января 2006 года – генеральный директор Penny Lane Personnel.
В 2005 году вошла в рейтинг профессиональных директоров по персоналу, по версии Российской Ассоциации Менеджеров.
В 2009 году получила звание «Master of Arts in Human Resource Strategies» в Лондонском Университете Метрополитен (London Metropolitan University).
В сентябре 2009 года вошла в "Топ-1000 российских менеджеров" рейтинга лучших российских менеджеров, проводимого Ассоциацией менеджеров России и газетой «КоммерсантЪ».

Материалы
Кандидату отказали, потому что у него 6 контактов ВКонтакте
Банкиры помогают искать персонал

Наиболее востребован HR-консалтинг бизнесменами Челябинской, Свердловский и Тюменской областей.

Найти классного специалиста можно за миллион

Поиск персонала — одна из самых сложных задач любой компании. Как найти сотрудников на разные позиции?
Что спросить у рекрутера по телефону?
Робот Вера: Искусственный интеллект помогает в поиске работы

Не раз пугали нас уже, что скоро искусственный интеллект вполне сможет заменить водителей, кассиров, финансовых специалистов, а также менеджеров по персоналу. И вот на них подробнее остановимся. Потому что у нас в Петербурге уже изобрели робота, помогающего компаниям найти сотрудников, а соискателям сэкономить свое время.

Показано материалов: 5 из 191
Все материалы данного раздела


Вебинары
Как построить взаимодействие с кадровым агентством для увеличения эффективности и скорости подбора
Как хантить за 15 минут
«Внешний» интранет: группы в социальных сетях и специальный сайт как инструменты работы с будущими сотрудниками
Рекрутмент 2.0.
Executive Search - эффективная технология поиска и подбора персонала

Показано вебинаров: 5 из 7
Все вебинары данного раздела


Словарь терминов
SEO (Search engine optimization) - Оптимизация под поисковые системы - методы усовершенствования веб-страниц для повышения рейтинга сайта

Подробнее


Показано материалов: 5 из 1
Все материалы данного раздела
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Кандидату отказали, потому что у него 6 контактов ВКонтакте
   Интригуй или проиграешь: советы начинающим лидерам
   Почему тренинги не приносят результатов — и что с этим делать
   В Калужской области назвали лучших работодателей
   Более 10 500 сотрудников Группы ЧТПЗ повысили профессиональные навыки в 2016 году

Семинар
"HR-Аналитика в R"

Москва,20-21 июня


______________________________

ВНИМАНИЕ
Желаете узнать свою стоимость на рынке?

Сколько я стою на рынке
______________________________
 
Подпишитесь на
рассылку
Вебинары HRM

*Подписка на НОВОСТИ HRM
Пожалуйста, укажите ваш e-mail адрес:
  


Последние комментарии

   Марина, у нас принято содержательные вещи писать в блогах, а анонсы размещают вот здесь http://hrm.ru/db/hrm/activity.html  100...
   ну вот ровно поэтому я и берусь спорить и недоумеваю, как вы еще выказывали готовность к спору. Вы...
   А Вы знаете? тогда опишите область результатов 
   Я так понимаю, что речь о том, что заказчик часто сам полностью не знает, что хочет увидеть в результате...
   Вы от меня ничего не сможете получить) и дело не в методе оценке я вам тоже самое скажу про ассессмент...
Все статьи


Интервью




Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM