Блоги на HRM.RU
 сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Названы самые высокооплачиваемые вакансии в Башкирии
   Не все профессии равны. Вчерашние школьники идут в телевизионщики и PR
   Новочебоксарские безработные граждане обучаются востребованным профессиям
   Где в Уфе заработать 100 тысяч рублей в месяц
   Сколько в среднем получают владимирские врачи?


 

Облако тегов
agile альфастрахование альфастрахования аналитика для hr apple ассессмент-центр автоматизация hr-бизнес процессов автоматизация бенчмаркинг бизнес-процессы бизнес симуляция бизнес тренинги для руководителей бизнес тренинги онлайн бизнес дистанционное обучение персонала дистанционное обучение e-learning e learning электронное обучение электронные курсы hr-аналитика hr-бренд hr-конференции hr-метрики hr-видео hr инновации исследования it josh bersin кадровый резерв карьера клиентоориентированность клиентский сервис для развития продаж клиентский сервис тренинг клиентский сервис компетенции корпоративная культура корпоративное обучение корпоративные бизнес тренинги коучинг kpi лидерство лидеры linkedin менеджмент модель компетенций мотивация персонала мотивация неформальное обучение обучение персонала обучение сотрудников предприятия обучение сотрудников обучение оценка эффективности обучения оценка персонала организационная культура персонал подбор персонала поиск работы продажи психология разработка речевых модулей для работы с претензиями рекрутеры рекрутинг рекрутмент roi рынок труда собеседование социальное обучение социальные сети стандарты клиентского сервиса стандарты обслуживания клиентов стив джобс таланты текучесть персонала тестирование тренинги по клиентскому сервису тренинги по сервису тренинги тренинг угловое преобразование фишера управление качеством обслуживая клиентов управление персоналом управление талантами управление текучестью персонала управление знаниями управление вебинары вовлеченность персонала websoft знания

все теги


События

полный список

Последние обсуждения

  22.05.2018 18:32:10
Ораторское мастерство для жизни
  21.05.2018 12:49:59
Ярмарка вакансий 31 мая
  21.05.2018 12:33:42
Устойчивое развитие вместе с 3М — полное погружение
  17.05.2018 12:23:34
Разработчик WebTutor (удаленно)
  11.05.2018 14:33:16
Работа по графику 2 через 2


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы

HR-Блоги
Правила размещения постов

Марина Литвинова 09.02.2012 21:44:01 (Изменен 10.02.2012 8:24:15)

Неформально, социально и коллаборативно?

Марина Литвинова 09.02.2012 21:30:38 (Изменен 10.02.2012 8:20:20)

Давайте идти от потребностей

Марина Литвинова 09.02.2012 14:16:33 (Изменен 09.02.2012 14:19:16)

«Нетренинги», «невебинары»...

Вадим Рябов 09.02.2012 1:46:14 (Изменен 09.02.2012 8:17:13)

Тренинг продаж, опять 25...

Дзюба Ольга Владимировна 07.02.2012 22:01:49

Рекомендатели как датели… и не датели

Бабушкин Эдуард 07.02.2012 16:20:18 (Изменен 08.02.2012 12:30:43)

IT и банки больше других заинтересованы в рекрутинге?

Svetlana Kataeva 07.02.2012 15:31:46 (Изменен 07.02.2012 19:11:20)

"Рекрутинг возвращения" и что за этим следует?
06.02.2012 19:28:21 (Изменен 06.02.2012 19:30:44)

Попасться в сети

Якуба Владимир Александрович 06.02.2012 9:53:48 (Изменен 06.02.2012 10:01:19)

CV и резюме: что есть что? Есть ли разница?

Бондаренко Надежда Юрьевна 05.02.2012 17:04:07 (Изменен 06.02.2012 10:23:30)

Типы бизнес - тренеров. "Пусть индивидуальность станет вашей религией"

Бабушкин Эдуард 05.02.2012 12:34:58 (Изменен 31.03.2012 19:13:07)

Новая модель лидерства

Корольков Алексей 03.02.2012 17:37:09 (Изменен 03.02.2012 20:39:55)

Зарплаты e-learning специалистов в Великобритании в 2011 году
02.02.2012 23:56:17

От технологий до фриланса: как IT меняет жизнь рекрутера

Гулимова Анна Викторовна 02.02.2012 14:52:02 (Изменен 03.02.2012 8:51:38)

Профессиональные сообщества в оффлайне

Кочнева Ксения Александровна 02.02.2012 14:03:10 (Изменен 03.02.2012 8:00:34)

Корпоративы, меняющие жизнь к лучшему. Экологические проекты как инструмент мотивации

Пестрецова-Блоцкая Ольга 02.02.2012 13:59:01 (Изменен 02.02.2012 14:01:39)

Талант как фактор трудовой мотивации

Кобзева Вера Валентиновна 01.02.2012 18:27:12 (Изменен 02.02.2012 8:29:21)

Как поздравить сотрудников

Евсеева Екатерина 01.02.2012 12:37:54 (Изменен 01.02.2012 13:46:29)

О плюшках и задачах

Владимир Нюренберг 31.01.2012 20:58:20 (Изменен 31.01.2012 22:57:17)

Открытое сетевое обучение: область применения

Чугуевская Лариса Евгеньевна 31.01.2012 16:59:27 (Изменен 31.01.2012 17:31:22)

Дресс-код как секртеное оружие кандидата
[1]  [2]  [3]  [4]  [5]  [6]  [7]  [8]  [9]  [10]  [11]  [12]  [13]  [14]  [15]  [16]  [17]  [18]  [19]  [20]  [21]  [22]  [23]  [24]  [25]  [26]  [27]  [28]  [29]  [30]  [31]  [32]  [33]  [34]  [35]  [36]  [37]  [38]  [39]  [40]  [41]  [42]  [43]  [44]  [45]  [46]  [47]  [48]  [49]  [50]  [51]  [52]  [53]  [54]  [55]  [56]  [57]  [58]  [59]  [60]  [61]  [62]  [63]  [64]  [65]  [66]  [67]  [68]  [69]  [70]  [71]  [72]  [73]  [74]  [75]  [76]  [77]  [78]  [79]  [80]  [81]  [82]  [83]  [84]  [85]  [86]  [87]  [88]  [89]  [90]  [91]  [92]  [93]  [94]  [95]  [96]  [97]  [98]  [99]  [100]  [101] 
Ваше имя: или
Ваш пароль:
Тема:
Текст сообщения:
Картинка:
Прикрепить файл:
Метки записи:
Уведомлять о комментариях: Да
Share |

 


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM