сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

  01.07.2017
Тренинг «Оценка кандидата по компетенциям», Москва, 1 июля
  27.07.2017
Тренинг «Рекрутинг в IT. Практика», Москва, 27 июля
  29.07.2017
Тренинг «Экстремальный подбор или с бюджетом каждый сможет», Москва, 29 июля
  19.10.2017
Семинар - практикум "Аналитика для HR", 19-20 октября 2017 г., г Москва
полный список

Последние обсуждения

  21.06.2017 10:36:55
Скажите честно, вы уже автоматизировали свой рекрутмент?
  30.05.2017 14:44:13
Помощник HR менеджера
  30.05.2017 9:20:41
Отрицательные отзывы от бывших сотрудников
  29.05.2017 18:22:42
Видеорезюме на позицию начальник отдела корпоративного кредитования в банке
  16.05.2017 23:21:01
Доступ к кабинетам на hh.ru и суперджоба


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы




Услуги
Лого
Название Добровольная сертификация специалистов в области кадрового менеджмента от Национального союза кадровиков
Тип
Направление
Целевая аудитория
Продолжительность
Стоимость
Льготы
Документы, выдаваемые по окончании
Преподаватель

Описание
Добровольная сертификация специалистов в области кадрового менеджмента

ДЛЯ ВСЕХ, КТО ХОЧЕТ ПОДТВЕРДИТЬ СООТВЕТСТВИЕ СВОИХ ЗНАНИЙ, УМЕНИЙ И НАВЫКОВ ТРЕБОВАНИЯМ СТАНДАРТОВ В ОБЛАСТИ КАДРОВОГО МЕНЕДЖМЕНТА И ПОЛУЧИТЬ СТАТУС СЕРТИФИЦИРОВАННОГО СПЕЦИАЛИСТА


С июля 2009 года в России действует Система добровольной сертификации в области кадрового менеджмента, разработанная Национальным союзом кадровиков. Сертификат удостоверяет высокий уровень знаний, которые признаны профессиональным сообществом необходимыми для деятельности в сфере управления персоналом и трудовых отношений.

Профессиональный сертификат вручается по результатам компьютерного тестирования, которое организует Институт профессионального развития Национального союза кадровиков.
Тестирование проходит в Москве и проводится на получение сертификатов первых двух уровней:

    · «1А» Оперативный уровень – специалист по кадровому делопроизводству
    · «1Б» Оперативный уровень – специалист по управлению персоналом
    · «2» Тактический уровень – специалист по управлению персоналом

Сдача экзамена на получение сертификата – это возможность упорядочить и расширить свой запас знаний и навыков, определить программу дальнейшего развития. Сертификаты способствуют росту конкурентоспособности специалиста на рынке труда, являются дополнительным плюсом в глазах потенциальных работодателей, гарантией профессионального уровня кандидата.

На получение сертификата могут претендовать специалисты, как работающие, так и не работающие в сфере кадрового менеджмента, но стремящиеся подтвердить уровень своих общих и профессиональных знаний, умений и навыков в этой области.

Стоимость услуги по добровольной сертификации специалиста в области кадрового менеджмента составляет 2500 рублей. Членам Национального союза кадровиков предоставляется скидка 5%.

Заявку на прохождение тестирования можно заполнить на нашем сайте (с вами свяжется специалист Института профессионального развития Национального союза кадровиков).


Подать заявку
Ваше имя:
E-mail:
Телефон:
Компания:
Share |

 


Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Цель аттестации персонала. Построение системы в соответствии с целью. Как определить цель аттестации персонала
   Найти работу пенсионерам помогают кураторы
   Курс лекций по философии управления Петра Георгиевича Щедровицкого в Высшей Школе Экономики 2000 г. Кассета №5
   Как банки проверяют будущий персонал на стрессоустойчивость
   Топ-5 самых высоких зарплат июня в Татарстане

Семинар
"HR-Аналитика в R"

Москва,20-21 июня


______________________________

ВНИМАНИЕ
Желаете узнать свою стоимость на рынке?

Сколько я стою на рынке
______________________________
 
Подпишитесь на
рассылку
Вебинары HRM

*Подписка на НОВОСТИ HRM
Пожалуйста, укажите ваш e-mail адрес:
  


Последние комментарии

   Дарья, прислылайте мне на почту ваши обзоры   я буду сам публиковать
   вы ее в комментах разместили)  я могу поправить запомнили, как сейчас? я исправлю и увидите разницу
   Спасибо, статья размещена. Все ли в порядке ?
   спасибо, Дарья!   разобрались, как статьи размещать?) или помощь нужна?
   Розничный рынок – является одним из ключевых секторов бизнеса, как России, так и мира. И, несмотря...
Все статьи


Интервью




Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM