сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

  25.05.2017
II ежегодная онлайн-конференция hr-кухня!
  01.06.2017
III Всероссийская Конференция «Новое в регулировании трудовых отношений 2017: законодательство и судебная практика»
  20.06.2017
Семинар-практикум "HR-Аналитика в R", Москва, 20-21 июня 2017
полный список

Последние обсуждения

  21.04.2017 14:16:42
командообразование или просто выезд на природу
  20.04.2017 17:52:29
Как сделать так, чтобы тебя не заменили роботом?
  19.04.2017 15:27:00
Рекрутер (подбор рабочих строительных специальностей, удаленно)
  17.04.2017 13:52:30
Вакансия! Digital Creative Designer!
  10.04.2017 19:26:30
Био инженеры-это кто и какие у них зп?


Опросы
  Актуальные направления работы HR вашей организации 2017
Все опросы




Тренинг Зифы Димитриевой в банке УРАЛСИБ оценили как эффективный, отметив актуальность и значимость метода Структограмма в современной жизни топ-менеджера и руководителя

Дата: 31.03.2013 23:00:00
Компания: Авторская школа менеджмента Зифы Димитриевой (МИМ)


 

В Банке УРАЛСИБ 25, 26 марта был проведен 2-дневный тренинг по деловым переговорам на основе международно-запатентованного метода Strustogram. Для проведения тренинга пригласили бизнес-тренера Зифу Димитриеву, имеющую многолетний опыт проведения тренингов по банковской тематике в управляющей среде.


Среди клиентов Зифы Димитриевой такие банки, как Внешторгбанк, Пробизнесбанк, Альфа-Банк, Сбербанк РФ, НОМОС-Банк, Глобэкс-Банк, МВА-банк, Металлинвестбанк и многие другие банки России.

Тренинг для руководителей в банковском деле - одна из сильнейших программ Зифы Димитриевой. Специальный, максимально адаптированный под реальные потребности управляющих и руководителей банка тренинг был проведен в интенсивном формате с видеотренингом.

Тренинг для Банка УРАЛСИБ Зифы Димитриевой и Школы Менеджмента менеджеры и управляющие оценили как эффективный: «Тренинг полезный и интересный. Был предоставлен хороший раздаточный материал. Было полезно самотестирование с помощью метода Структограмма»,- резюмировала Вице-президент Пожарская Людмила Сергеевна. 

Все участники тренинга отметили актуальность и значимость метода Структограмма в современной жизни топ-менеджера и руководителя: «Тренинг в целом интересен в качестве расширения технологий продаж. Попрактиковался в определении типологии клиента по речи, визуальным составляющим, мимике и другим признакам. Зифа как тренер оставила приятное впечатление», - Рожков Андрей Николаевич, директор по организации продаж. 

"Очень интересный, полезный, как для деловых, рабочих отношений, так и для личных. Теперь намного раз будет легче проводить встречи с клиентами. Было интересно узнать "кто я?", и знаете - получилось! Зифа - профессионал своего дела, очень приятно было слушать, общаться, как по рабочим делам, так и бытовым. Браво! Спасибо большое! Надеюсь, что удастся еще не раз побывать на ваших тренингах», - Главный менеджер Немухин Кирилл Владимирович.

"Было очень полезно узнать себя, посмотреть на других с целью повышения самооценки и познания. Зифа умеет заинтересовать, умело использует данный метод. Хотелось бы участвовать в тренинге в дальнешем», - Мельцева Ольга Евгеньевна, главный менеджер. 

«Все мне очень понравилось. Думаю, что смогу применить полученные знания в жизни. Очень хорошее впечатление произвел тренер», - Ипатова Ольга Владиславовна, начальник отдела продаж.

«Понял, что каждый человек уникален. С помощью тренинга научился наиболее эффективно продавать один и тот же продукт клиентам различными способами, с помощью метода Триограмма. Буду использовать этот метод в работе. Зифа - 100% профессионал». - заместитель управляющего Сургин Сергей Витальевич. Кстати, поздравляем Сергея Витальевича с повышением до должности! Нам важны результаты полученных знаний не только вовремя ролевых игр на тренинге, но и в дальнейшем, на практике. Специально для Сергея Витальевича, в программу Зифа Димитриева включала и примеры не только по успешным деловым переговорам, но и эффективному управлению персоналом на основе метода Структограмма. 

«Тренинг прошел в удобной форме. Материал легко усваивается. Можно выделить полезные задания и очень актуальные темы. Научился опознавать тип человека. Зифа - компетентный, профессиональный тренер», - Гафуров Камиль Галимзянович, главный менеджер.

«Хорошая структура тренинга, отличный раздаточный материал, тема достаточно интересная. Особенно полезно было научиться определять Структограмму других людей и адаптироваться под них, проводить переговоры. Зифа - супер! Спасибо огромное! Будем применять полученные знания на практике», -Милюкова Юлия Михайловна, ведущий специалист.

Метод Структограмма и Триограмма заинтересовал не только менеджеров и руководителей банка, но и бизнес – тренеров Корпоративного университета Банка УРАЛСИБ для дальнейшего обучения и лицензирования на право проведения тренингов по данной методике: «Тренинг отличный! Спасибо! Вся информация очень полезна для моей деятельности бизнес-тренера. Зифа - молодец!», - отметила бизнес-тренер Цыкункова Надежда Александровна.

«Тренинг понятный, структурный, наглядный! Полезно в моей деятельности определение структурного анализа собеседника в реальной жизни или клиента в рабочей с помощью метода Триограмма. Спасибо! Очень понравилось! - Патрихалка Евгений Владимирович, главный менеджер, бизнес-тренер.

Напоминаем, что ранее Банк УРАЛСИБ приобрел лицензию на преподавание метода Структограма и Триограмма для своего руководителя Корпоративного университета, Службы человеческих ресурсов БАНК УРАЛСИБ, профессионального бизнес-тренера и коуча Яны Лейкиной, 

Банк УРАЛСИБ — один из крупнейших универсальных банков федерального уровня, предлагающий широкий спектр финансовых услуг для частных и корпоративных клиентов. Основными направлениями деятельности Банка являются розничный, корпоративный и инвестиционно-банковский бизнес.



Чтобы заказать тренинг для вашего банка, оформляйте заявки на сайте компании! 

 


Все пресс-релизы >>>

Share |

 


Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!

Новые материалы

   Плохое обращение с кандидатами на вакансии может дорого обойтись компании
   Почему секреты успешных людей и компаний вам не помогут
   Концепция Индустрии 4.0
   11 книг из обязательного списка Гарвардской школы бизнеса
   Команда студентов Вышки создало приложение для мониторинга вовлеченности аудитории

Семинар
"HR-Аналитика в R"

Москва,20-21 июня


______________________________

ВНИМАНИЕ
Желаете узнать свою стоимость на рынке?

Сколько я стою на рынке
______________________________
 
Подпишитесь на
рассылку
Вебинары HRM

*Подписка на НОВОСТИ HRM
Пожалуйста, укажите ваш e-mail адрес:
  


Последние комментарии

   ну а дальше творите..... выбирайте в зависимые переменные ту (те-), что вам кажутся наиболее корретными в...
   Да, конечно))
   вы, видимо, социолог))) еще у меня вопрос: а у вас в excel установлена надстройка Анализ данных?
   Работаю в программе excel. Панельные данные-это данные, которые размещены во времени и пространстве)...
   и после того, как написали коммент, не нажимайте - обновить страницу))) иначе ваш коммент задваивается)
Все статьи


Интервью




Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM