сделать домашней  добавить в избранное  карта сайта RSS
 

Вебинары HRM.RU

Прогноз эффективности кандидатов на основе тестов
Начало 26.05.2017 12.00 (по московскому времени)

Полный список вебинаров

События

полный список

Последние обсуждения

  16.01.2018 18:13:43
Доступ к HH личному кабинету
  16.01.2018 18:10:54
Предоставление доступа к hh
  08.01.2018 22:26:50
Специалист C&B, Калининград
  10.12.2017 11:31:22
Выявление стресс-факторов у персонала
  06.10.2017 18:48:47
Открываем набор на Менеджера по обучению и развитию!


Семинар
"Аналитика для HR"

Москва,19-20 октября

ВНИМАНИЕ
Желаете узнать свою стоимость на рынке?

Сколько я стою на рынке


Новые материалы
 Все статьи Все посты

Блог WebSoft
27.12.2017 ТОП 10 публикаций 2017 года в блоге WebSoft
Какие инструменты необходимы для организации дистанционного обучения С чего начать внедрение геймификации? Инструкция по внедрению базы знаний с “фишками” и кейсами Самое полезное с конференции клиентов компании WebSoft Экспресс-автоматизация HR-процессов: миф или реальность? Как пробудить «спящую» СДО? Кейс компании ДЦ Украина Как быстро перейти от очного обучения к онлайн-форматам? Тренды
27.12.2017 Предновогодний вебинар о трендах (запись и презентация)
21 декабря 2017 компании WebSoft и eLearning center провели предновогодний вебинар о трендах. И обсудили нестандартные а, порой, провокационные, вопросы о модных веяниях в обучении: Как формируются тренды, почему мы их выбираем. Когда тренды во благо, а когда во вред?  Если все постоянно меняется, то с какой константой мы будем строить обучение в 2018 году?  Как мы используем технологии: для
27.12.2017 Кейсы и проекты клиентов WebSoft, представленные в 2017 году
В этом году клиенты компании WebSoft делились своими достижениями в самых разнообразных проектах от использования базовых модулей системы WebTutor до организации мобильной оценки и использования “облачных” решений для автоматизации HR-процессов. 3 шага для контроля очного обучения в регионах с помощью онлайн-инструмента (Спортмастер) 3 шага для автоматизации и визуализации планов обучения (
06.12.2017 Как выбрать технологию для организации мобильного доступа к HR-сервисам?
Пользователи системы управления талантами WebTutor часто спрашивают нас про оптимальный способ организации доступа к инструментам HR-автоматизации, реализованным в системе. Есть несколько вариантов, так как WebTutor позволяет пользователям работать с HR-порталом и через браузер (мобильный портал), и при помощи мобильного приложения WebTutor Mobile или через интерфейс чат-ботов. Какой из этих

Карта знаний HRM
Мотивация персонала 1752
Обучение и развитие персонала 1656
Общий менеджмент 1707
Оценка персонала 1601
Подбор персонала 1799
Психология, теории HR 1694
Стратегический HR 1641
Трудовое право и делопроизводство 1839
Выберите раздел слева
Выберите раздел слева

Наши форумы
ФорумСтатейОбновление
  Трудоустройство: Вакансии 3661 08.01.2018
Тема: Специалист C&B, Калининград
Автор: Савеленко Ирина Павловна
  Трудоустройство: Резюме специалистов 402 06.09.2017
Тема: Резюме технического директора...
Автор: Бабушкин Эдуард
  Управление персоналом 25801 20.01.2018
Тема: Обсуждение статьи 'Мотивация -...
Автор: Илья Курилов
  Подбор персонала 10893 16.01.2018
Тема: Доступ к HH личному кабинету
Автор: Андрей Фролов
  Обучение и развитие 16192 10.12.2017
Тема: Выявление стресс-факторов у пе...
Автор: Балыкин Александр Иванович
  Оценка персонала 9752 14.04.2017
Тема: Оценка персонала методом 360 г...
Автор: Павлов Сергей Юрьевич
  Мотивация персонала 10613 11.08.2017
Тема: Условия труда как конкурентное...
Автор: Бабушкин Эдуард
  Трудовое право и делопроизводство 38167 13.12.2017
Тема: Увольнение по ликвидации - воп...
Автор: Юлия
  Беседка 8495 02.09.2017
Тема: HR-юмор
Автор: Бабушкин Эдуард
  Новости, пресс-релизы, рекламные объявления 1776 16.01.2018
Тема: Предоставление доступа к hh
Автор: Андрей Фролов

Актуальные события







Имя 
Пароль  забыли?
Присоединяйтесь!
Поиск:

Все вакансии
ВакансияСпециализацияГородЗарплата


Последние комментарии

  
   мне приятно Вас читать 99 % читаемое мной - мусор... А на ваших постах глаза отдыхают 
   Действительно, Эдуард, что это я! Всё ещё hr, всё ещё пишу - с удовольствием вернусь)))
   Марина, вы вернетесь к нам или уже все?)
   вы можете оставлять активную ссылку на источник 
Все статьи


Интервью




Публикую статью Алексея Королькова с видеокомментарием
все интервью


О проекте      Реклама       Подписка       Контакты       Rambler's Top100 Яндекс цитирования ©2000-2011, HRM